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藍晶微生物(Bluepha)成立于2016年10月，是一家基于合成生物技術從事分子與材料創新的企業。公司的核心團隊來自于清華、北大、中科院等**科研院所和世界500強企業，專家顧問團隊由合成生物技術產學研領域的領軍人物組成。公司于2018年獲評**高新技術企業，同時還是2020年國家重點研發計劃「合成生物學」重點專項的承擔單位之一。 藍晶微生物致力于設計、開發、制造和銷售新型生物基分子和材料，其中包括生物可降解材料PHA、再生醫學材料、美妝新功能成分、新型食品添加劑、工程益生菌等，從而幫助消費品、食品、醫療、農業和工業等眾多行業的B端客戶在行業內開展差異化競爭。 目前，公司已組建了一支由機器人、軟件開發、機械電氣、大數據和合成生物學等不同領域資深科學家和工程師組成的跨學科團隊，開發合成生物學研發平臺SynBio_OS，現已部署柔性自動化實驗平臺(BlueArk)、超高通量發酵平臺(AutoFarm)和智慧云端數據系統(CyberFarm)三部分。預計未來3年內，SynBio_OS能夠將藍晶微生物的單個產品完整研發周期在現有基礎上再縮短70％。 2022年1月1日，藍晶微生物**產品管線一一生物可降解材料PHA的年產25,000噸「超級工廠」在江蘇省鹽城市濱?？h正式開工建設。藍晶微生物在菌株研發、生物轉化、分離純化、材料改性等相關技術鏈的各個環節均有豐富的技術儲備與知識產權布局，PHA產品性能已通過了多個世界500強企業客戶的驗證，并獲得了多家企業的訂單和意向訂單；同時，藍晶微生物已和世界主要國家和地區的多個合作伙伴簽署戰略合作協議以持續拓展PHA的全球市場。 截止2022年1月，藍晶微生物先后完成了總額超15億人民幣的融資，投資方包括國內多家知名機構。公司在北京、深圳、上海和江蘇鹽城均設有研發中心和辦公室，客戶和合作伙伴包括多家來自食品、消費品行業的世界500強企業。
江蘇藍素生物材料有限公司
鹽城市濱?？h江蘇濱海經濟開發區沿海工業園陳李路東側
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1、拒交各種名義的費用。
任何招聘單位，以任何名義向求職者收取抵押金、服裝費、產品押金、風險金、報名費、培訓費等行為，都屬非法行為。招聘單位培訓本單位的職工，也不準收取培訓費。求職者遇到此類情況，要堅持拒交，并向招聘單位所在地區舉報，以確保自己的合法權益不受侵害。
2、不輕信許諾到外地上崗。
對外地企業或某某外地分公司、分廠、辦事處的高薪招聘，不論其待遇多么好，求職者千萬要保持清醒的頭腦和高度的警惕，不要輕信他的口頭許諾，一是不去，二是到勞動保障部門咨詢，并辦理相關的手續，否則會吃大虧，被騙工騙錢甚至被人販子騙賣，悔之晚矣。
3、掌握勞動法規和相關政策。
求職者在求職前或求職過程中，應主動學習一些勞動法規和相關政策，提高自己的求職素質和獨立思考的能力。
4、多種途徑了解公司背景。
在求職者正式進入單位之前，想方設法加強對企業的了解以免誤入騙子設下的陷阱。比如：注意招聘單位的營業執照等相關證件；正規單位招聘一般會將招聘地點設在單位的辦公室、會議室，一些以租用房間作為應聘地點的單位，要警惕。
5、謹慎簽定勞動合同。
與用人企業簽合同時，求職者要"三看"：一看企業是否經過工商部門登記以及企業注冊的有效期限，否則所簽合同無效；二看合同字句是否準確、清楚、完整，不能用縮寫、替代或含糊的文字表達；三看勞動合同是否有一些必備內容，包括勞動合同期限、工作內容、勞動保護和勞動條件、勞動報酬、社會保險和福利、勞動紀律、勞動合同終止的條件、違反勞動合同的責任等。必須簽書面合同，試用期內也要簽合同。
6、發覺被騙，及時報案。
求職者一旦發覺上當受騙，要及時向招聘單位所在地的人事局、勞動局監察大隊或公安局派出所報案，尋求法律保護。但由于勞務詐騙往往涉及公安、工商、勞動、人事等部門，求職者應該根據情況選擇最有效的投訴部門，若被投訴對象為合法機構，求職者可以找勞動部門；若求職受騙情況特別嚴重、詐騙金額大，可以到公安部門進行報案。
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